Чи може батько дитини отримати компенсацію при звільненні за невикористану
одноразову оплачувану відпустку при народженні дитини?
Джерело: Офіційний сайт Держпраці
Ні. Така відпустка не підлягає грошовій компенсації. Працівник, який протягом трьох місяців з дня народження дитини був звільнений та працевлаштований на інше підприємство (в установу, організацію) чи до фізичної особи, яка використовує найману працю, до письмової заяви про надання відпустки повинен додати також довідку про її невикористання на попередньому місці роботи.
—–
Мітки: 
zb2crw