Донарахування ЄСВ при зміні розміру мінімальної заробітної плати

02.02.2017

Якщо в 2016 році була нарахована допомога у зв’язку з вагітністю та
пологами за місяці 2017 року, то в 2017 році необхідно переглянути
суми сплаченого з неї ЄСВ за ці місяці.

Норма законодавства щодо сплати єдиного внеску за основним місцем роботи виходячи з розміру мінімальної заробітної плати (доходу), яка діяла в 2016, продовжує діяти і у 2017 році

Частиною п’ятою ст. 8 Закону про ЄСВ (N 2464-VI від 08.07.2010 р.) визначено, що у разі якщо база нарахування єдиного внеску не перевищує розміру мінімальної заробітної плати, встановленої законом на місяць, за який отримано дохід, сума єдиного внеску розраховується як добуток розміру мінімальної заробітної плати, встановленої законом на місяць, за який отримано дохід (прибуток), та ставки єдиного внеску.

Ця норма Закону діє і по відношенню до допомоги, яка надається працівниці у зв’язку з вагітністю та пологами. При цьому розрахунок ЄСВ виконується від мінімальної заробітної плати, встановленої законом на місяць, за який нараховується допомога.

Тобто, якщо місяці перебування працівниці у відпустці у зв’язку з вагітністю та пологами припадають на зміну розміру мінімальної зарплати, а сума ЄСВ на суму допомоги розрахована з розміру мінімальної заробітної плати, що діяв на дату нарахування таких сум, у місяці в якому змінено розмір мінімальної заробітної плати необхідно здійснити донарахування ЄСВ. При цьому слід виходити зі зміненого розміру мінімальної заробітної плати за місяці, за які нарахована допомога у зв’язку з вагітністю та пологами після зміни розміру мінімальної заробітної плати.

У разі здійснення донарахування ЄСВ у таких випадках, штрафні санкції до платників не застосовуються.

Приклад. Працівниці, яка в період з листопада 2016 по березень 2017 року перебувала у відпустці у зв’язку з вагітністю та пологами в листопаді 2016 року була нарахована і виплачена допомога у зв’язку з вагітністю та пологами , у тому числі за повний січень 2017 року в сумі 2000 грн.

Мінімальна заробітна плата була: в листопаді 2016 р. – 1450 грн., в грудні 2016 р – 1600 грн.. і з 01.01. 2017 р. – 3200 грн.

Перераховувати саму суму допомоги у зв’язку зі зміною мінімальної заробітної плати не потрібно.

База нарахування ЄСВ за січень 2017 року (2000 грн.) менша мінімальної заробітної плати (3200 грн.), тому по ній треба виконати вимогу про сплату ЄСВ з мінімальної заробітної плати.

Сума ЄСВ з нарахованої суми допомоги за січень 2017 року складе 440,00 грн. (2000 x 22 %).

Додаткова база нарахування ЄСВ у січні 2017 року дорівнюватиме 1200 грн. (3200 – 2000).

Сума ЄСВ з додаткової бази нарахування ЄСВ складе 264,00 грн. (1200 грн. x 22 %).

Поділитися:

Інші статті:

Написати коментар


Advertisment ad adsense adlogger